私は、ここで学んだお陰で年間６００万のコンサル受注することができました。また、ご継続をいただき、長期で関わることができています。組織風土変革には時間が掛かると講座でも学びましたが、こうして経営者と共に人の成長を喜べるコンサルタントという仕事にやりがいを感じることができています。ぜひ多くの方にお勧めします。

どのように組織風土を変えていくのか、具体的な手法を知りたくて、経営者である主人と共に参加をました。知識やノウハウだけを学ぶのではなく、実際に直ぐに現場に活かせる学びが多くあり、課題を実践することで、主人の変化だけでなく、社員も変化していく姿を見ることができたことは、この講座の大きな魅力だと感じています。

この講座を通じ、組織変革に必要な考え方やあり方を学び、お蔭様で上場企業など複数受注。年間を通じて関わることができ、企業様からは感謝をされる様な関係性を築くことができました。最初は不安だらけでしたが、自分にも可能性があると感じられ、一緒に学んだ仲間たちとも切磋琢磨できる貴重な経験が財産となっています。